区委统战部机关党支部党建工作总结

　　范文参考网最近发表了一篇名为《区委统战部机关党支部党建工作总结》的范文，感觉很有用处，这里给大家转摘到范文参考网。

　　在区委、区政府统一领导下，区委统战部党支部认真贯彻全区党建工作会议精神，按照区直机关党工委《关于xxxx年区直机关党建工作要点》的要求，结合统战部党建工作实际，较好地完成xxxx年党建工作各项任务。现将我支部xxxx年党建如下：

　　一、基本情况

　　区委统战部在职人数12名，其中党员12名，包括男性党员8人，女性党员4人;40周岁以下党员1名，40-50周岁党员10名，50周岁以上党员1名;市管领导党员1名，区管领导党员4名。xxxx年底因人事变动，支部大会选举产生了新一届支部委员，由区委统战部副部长、民宗局副局长、台办副主任陈伟同志担任党支部书记。

　　二、具体做法

　　(一)加强党员的思想建设，建设学习型党支部

　　一是注重目标定位。自全区党建工作大会后，按照机关党工委的统一部署，立即召开支部委员会议，对xxxx年支部党建工作进行目标定位。确定以学习型党支部建设为抓手，范文参考网以服务型党支部为宗旨，以创新型党组织、廉洁型党支部为目标的党建思路。随后，召开全体党员动员大会，向每位党员，明确总体安排和目标要求。区委常委、统战部部长赵建光亲自在会上做动员布置，主要领导的积极支持与自动参与，促进了支部党建工作能够紧密结合统战中心工作，为支部工作的顺利开展营造了良好氛围。

　　二是规范日常制度。建立健全党建工作领导小组和组织网络，由区委常委、统战部部长担任组长，二位副部长担任副组长，形成一级抓一级的工作网络。健全学习制度，做到支部党员大会每月召开二次，党课每季进行一次，全年学习做好“四有”。为避免学习形式单一，影响学员主动性发挥，采用看电影、看录像、上网学习方式，发挥党员学习积极性。部里1位年轻长期合同工，受邀请多次参加支部活动，活动中感受到党组织的先进性和活动的吸引力，积极向党组织靠拢，递交了入党申请书。

　　三是丰富活动形式。今年是中国共产党成立90周年，辛亥革命诞辰100周年纪念。区委统战部以此为契机，开展了“走红路、唱红歌、看红书”的“同心同行”系列活动，在凯洲大酒店举办了“时代先锋 中流砥柱——xxx区统一战线纪念中国共产党成立九十周年红歌会暨统战成果展”，全区200多位各民主党派、范文TOP100无党派人士、非公经济人士参加纪念大会，他们还纷纷登台讴歌在中国共产党的领导下取得革命和建设的伟大成就。红歌会和统战成果展红歌会的举办，进一步巩固了各民主党派成员和非公经济人士对共产党的思想政治基础，增进了各党派、各个阶层最广泛的团结，较好的体现了党领导的统一战线的实质。

　　(二)加强党的组织建设，建设服务型党支部

　　一是深化服务职责。我们把服务型党组织建设落实在广大党员为群众办实事上。例如，区工商联党组在服务基层上推出三项点题措施。即培训点题。与xxx移动公司合作，利用浙江大学以及在甬高校的优质师资力量，开设“民营企业家大讲堂”，为民营企业转型升级做好智力铺垫。考察点题。推出去香港、广东等改革开放前沿阵地进行商务考察菜单，做好企业转型升级的信息铺垫。融资点题。积极协调、沟通银行与企业，建立民生、中信、华夏3家银行与区级中小企业资金互助对接平台，为企业协调贷款授信额度2亿元，在一定程度上缓解了今年中小企业贷款难问题，这项工作获浙江省委统战部评为xxxx年统战工作创新奖。

　　二是抓好两个帮扶。区内，我们把离退休支部建设放在与在职支部建设等同看待的位置，指导开展“五好”离退休支部创建系列活动。“一线服务月”活动中，我支部为西门街道新芝社区“爱心互助会”筹措资助金3万元，解决社区对特困户的救助资金难落实问题。区外，继续开展城乡党建结对共建活动。3月份，由区委常委、统战部部长赵剑光带队，去宁海县黄坛镇里天河村，就村党员骨干培训和困难群众党员帮扶送上资金2万元。8月份，统战部又追加资金6000元，最全面的范文参考写作网站更好的解决村支部党建工作经费。11月份，我们与贵州省赤水市大同镇双汇水小学签订提供“爱心午餐”协议，同时又与贵州省贞丰县白层镇人民政府签订民间文化遗产进校园协议，两项协议捐赠资金共计20万元，捐助款已经全部到位。

　　三是落实党务公开工作。制定了党务公开实施方案，明确了公开内容和责任分工，建立健全制度规范，贯彻落实了例行公开制度、监督检查制度、考核评价制度三项制度，确保了党务公开工作顺利推进。实行党务公开后，更好地保持和发展党的先进性，加强了党内监督，保障党员权利，密切党群关系。

　　(三)加强党的作风建设，建设廉洁型党支部

　　一是推进创先争优活动。我们着重做好两会代表的选举推荐考察工作，把营造风清气正的换届环境，作为推进创先争优工作的重头戏，党支部抓好了三方面工作：第一把换届纪律作为xxxx年度每位党员公开承诺的重要内容，开展部领导干部、党员、党代表遵守换届纪律公开承诺。第二严密制定换届考察工作方案，严格按照考察方案要求，规范考察程序。第三严格执行《廉政准则》相关规定，全面、客观、高度负责地做好考察工作，确保考察材料的准确、真实。

　　二是落实廉洁从政自查自纠工作。根据中央、省、市、区纪委《关于开展中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》文件精神，我部专门召开支部会议，范文写作区委常委、统战部部长赵剑光亲自部署，宣讲学习准则的重大意义。重点围绕是否存在违规收受礼金、违规多占和买卖住房、利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等方面问题，开展自纠自查。通过督查，我们单位党员不存在违规收受礼金、违规多占和买卖住房、利用职权委托理财或获取内幕信息谋取不正当利益等方面问题。也从来没有接到涉及领导干部廉洁自律方面的信访举报。上述措施促进了党员廉洁从政、自觉守法意识，进一步推动了我支部廉政建设。

　　三是推行岗位廉政风险防控机制建设。为开展好此项工作，我部积极营造廉政风险防控机制建设工作的良好氛围，重点围绕联络联谊、办公室综合、行政审批和人事举荐等重点岗位，制作《岗位廉政风险点等级、公示表》予以公示。按照部工作岗位廉政建设总体要求，明确部领导及科室的职能职责，分类制订防范措施和内控制度，切实做到风险定到岗、制度建到岗、责任落到人。

　　回顾一年来工作，区委统战部机关党支部认真完成了上级规定的各项工作，但与其他优秀党支部相比还存在一定差距。2012年思想汇报专题，我们将继续充分发扬党内民主，调动党员的积极性，使党员队伍发挥战斗堡垒和主力军的重要作用，向上级党组织交一份满意答卷。