卫生院“讲规矩有纪律”学习心得

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中国共产党是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党，95年来，纪律严明一直是党的光荣传统和独特优势。在新的历史条件下，一个拥有8600万党员的大党，面临着复杂多变的国际国内形势，肩负着带领全国人民实现中华民族伟大复兴的艰巨任务，如果没有纪律和规矩，注定是一盘散沙，一事无成，甚至亡党亡国。因此，在“讲政治、有信念”大讨论之后，我们第二次大讨论的主题是“讲规矩、有纪律”。2015年1月13日，在十八届中央纪委第五次全会上，中共中央总书记讲话中的一个词引发外界关注：“政治规矩”。他指出，要“严明政治纪律和政治规矩”，“把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置”。习近平指出，党的规矩包括四个方面：党章、党的纪律、国家法律以及党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例。“政治规矩”是一个新词，也是理解当下中国政治思路的一个关键词。新概念的提出，通常有其问题背景。例如，在原则立场上，少数党员领导干部“在原则问题和大是大非面前立场摇摆”、“对涉及党的理论和路线方针政策等重大政治问题公开发表反对意见”、甚至是“对中央方针政策和重大决策部署阳奉阴违”；思想汇报专题在党内团结方面，不少党员领导干部热衷于小山头、小圈子，拉帮结派、称兄道弟，宗派主义盛行；在组织意识方面，不少干部没有程序意识，“迈过锅台上炕”、或者是隐瞒个人重要事项或不及时向组织请示报告，或者是做先斩后奏的“事后诸葛亮”等等。政治意识不强、组织意识不强，一个干部就不免脑中无党、目中无人、心中无畏，可能衍生出管不好身边人、擅权干政、干预选人用人、打招呼说情等各种问题，这都是不守规矩的表现。应该说，及时提出严守政治规矩要求，正是党中央发现并高度重视这些“潜规则”、不正之风而提出的重大举措。而结合自身实际，也值得反省和深思。
在我分管公共卫生工作过程中，也或多或少存在对于人员管理不够严格、对于工作要求偏低、对于一些难点问题有畏难情绪、上级精神不及时下达、有些事情不及时上报等情况，体现了我在工作标准不高、规矩意识不强、自我约束不够等主观缺点。2015年10月，中央印发了《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》两项法规。《准则》坚持正面倡导，重在立德，为党员和党员领导干部树立了看得见、够得着的高标准。《条例》开列负面清单，重在立规，划出了党组织和党员不可触碰的底线。苏格拉底说过，“守法精神比法律本身重要得多”。因此，我们每一名党员都要把党的纪律刻印在心里。在社区卫生服务综合改革的背景下，范文参考网如今的公共卫生工作面临新的挑战，也有新的机遇。我将在院长书记领导下，努力提高政治素质和业务水平，讲规矩、有纪律，加强自律和管理，争取开创xx镇公共卫生工作新局面。

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